Перейти к содержанию

Европейский HR-гигант Trenkwalder присматривается к Узбекистану

Австрийская компания изучает возможность создания команды из 100 специалистов для работы с международными клиентами

Международная компания Trenkwalder Group рассматривает возможность запуска в Узбекистане операций в сфере аутсорсинга бизнес-процессов (BPO) и бэк-офисных услуг. Перспективы выхода на рынок страны обсудили министр цифровых технологий Узбекистана Шерзод Шерматов и директор по операционному совершенству Trenkwalder Group Эмрах Динч на Global Business Services Forum 2026.

Компания изучает возможность использовать Узбекистан как площадку для подбора специалистов, обслуживания зарубежных клиентов и создания сервисного центра. На первом этапе Trenkwalder планирует сформировать команду примерно из 100 сотрудников с дальнейшим расширением бизнеса. Представители IT Park Uzbekistan рассказали о кадровом потенциале страны, государственных мерах поддержки и возможностях для развития экспортно-ориентированных сервисных проектов.

Trenkwalder Group была основана в 1985 году и специализируется на управлении персоналом и аутсорсинге бизнес-процессов. Компания работает в 16 странах Европы, имеет около 200 офисов и более 20 тысяч сотрудников, а ее годовой оборот превышает €700 млн. Возможный запуск операций в Узбекистане может создать новые квалифицированные рабочие места, увеличить экспорт BPO-услуг и укрепить сотрудничество страны с европейским бизнесом в сфере HR и цифровых сервисов.